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円安が観光客を呼び込む仕組み 円安は経済ニュースで耳にする言葉ですが、実際には訪日外国人の増加を通じて私たちの暮らしにも影響を及ぼしています。為替レートが円安に傾くと、外国人にとって日本での宿泊や食事、買い物などが自国通貨に換算して安くな...

外国人雇用が避けられない未来 少子高齢化の加速により、日本社会では労働人口の減少が深刻な課題となっています。若い世代の数が減り、定年退職を迎える層が増えることで、国内の人材供給は縮小の一途をたどっています。この状況を前にして、企業は人材確...

首脳会談で合意が見込まれる制度拡充の内容 2025年8月23日、日本の石破総理大臣と韓国の李在明大統領が行う首脳会談において、両政府はワーキングホリデー制度を拡充し、従来は原則1回のみであったビザ取得を2回まで認める方向で調整を進めています。ワー...

社会インフラを支える外国人労働者の現状 日本社会では外国人労働者が介護、建設、物流、農業といった分野で欠かせない存在になっています。これらは生活や社会インフラを支える基盤であり、慢性的な人手不足に直面してきました。介護施設や物流センター、...

教育の力で異文化理解を育む 共生社会を考える上で、教育は最も重要な出発点です。人は幼少期の体験から世界の見方を形作ります。小さな頃から異文化に自然に触れる環境があれば、外国人に対する抵抗感は最小限になります。逆に、異質なものに触れないまま...

人手不足と中小企業の現実 中小企業は少子高齢化と人口減少の影響を強く受け、深刻な人手不足に直面しています。求人を出しても応募がなく、既存社員に負担が集中する状況が続いています。そのため、外国人労働者の受け入れは避けられない選択肢となりつつ...

建設業の人手不足が深刻化する背景 建設業は社会基盤を支える重要な産業ですが、少子高齢化と若者離れによって深刻な人手不足に直面しています。平均年齢は他産業より高く、体力的に厳しいため高齢者が現場に残る一方で若手が定着しません。「きつい・汚い...

人手不足が招く構造的な危機 日本社会は少子高齢化の進行により、労働人口が急速に減少しています。特に地方や中小企業では人材確保が極めて困難になり、採用をしても応募がほとんどないという状況が広がっています。 ある全国調査では、回答した企業の約7...

箕面市が進める観光戦略と外国人観光客の受け入れ 箕面市は令和5年度（2023年）から令和9年度（2027年）にかけて観光戦略を掲げ、地域の活性化と観光振興を進めています。人口減少や少子高齢化が進む中、観光を通じて市外から人を呼び込み、地域経済を支え...

外国人も国民健康保険に加入しなければならないのか 日本に暮らす外国人から最も多く寄せられる疑問の一つが「国民健康保険に入らなければならないのか」という点です。母国では民間保険が主流で強制加入がない国も多いため、日本で役所から「必ず加入して...