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外国人でも児童手当をもらえるの？条件と手続きのポイント 外国人でも、一定の条件を満たせば日本の児童手当を受け取ることができます。日本に住んでおり、在留資格や子どもの年齢など、いくつかの要件をクリアすれば、日本人と同じように支給対象となりま...

✔ 結論から言うと… 日本に住む外国人も、原則として国民年金または厚生年金に加入し、保険料を支払う義務があります。ただし、収入が少ない場合は免除申請ができる制度や、将来母国に戻る予定の人向けに「脱退一時金制度」もあります。 日本の年金...

はじめに：希望はある。でも、それだけでは足りない。 「不法滞在中だけど、日本人と結婚したらビザがもらえるのでは？」そんな声をよく耳にします。実際、日本人と真剣に交際し、結婚に至った方の中には、「これで合法的に日本に住める」と期待する方も多...

技能実習生の失踪とは――背景とその影響を考える 技能実習生の「失踪」とは、実習先の会社や住居から無断で姿を消し、連絡が取れなくなるケースを指します。これは決して珍しいことではなく、現実には年間数千人単位で失踪が報告されており、制度の根幹に関...

外国人労働者の離職が増えている背景 大阪府では、外国人労働者を受け入れる中小企業が増加していますが、その一方で、仕事や生活がうまくいかず、早期に辞めてしまうケースも少なくありません。言葉の壁や文化の違いに加え、生活面のサポートが行き届いて...

ビザ更新費用は誰が負担するのか？ 外国人が日本で働き続けるには、定期的に在留資格（ビザ）の更新手続きが必要です。このとき発生する申請費用や、行政書士などへの依頼料については、法律上「申請者本人が負担する」という建て付けになっています。 そ...

東京への一極集中がもたらす歪み 外国人労働者の受け入れが進むなか、現在の日本では多くの外国人が東京などの都市部に集中する傾向があります。この現象は、労働需要の高さや賃金の水準、就職先の豊富さといった面で都市部に魅力があることから当然といえ...

外国人労働者の受け入れが進む背景 日本ではこれまで、外国人労働者の受け入れは主に政府間の協定や制度の枠組みのもとで進められてきました。技能実習制度や特定技能制度の導入により、アジア諸国を中心とした多くの外国人が日本で働くチャンスを得ていま...

深刻化する労働力不足と制度の限界 日本では少子高齢化が進行し、深刻な労働力不足が社会全体の課題となっています。働き手が減れば、企業の生産活動に支障が出るのは避けられず、経済成長の鈍化や地域経済の停滞にもつながります。とくに人手不足の影響を...

育成就労制度とは何か？——新制度の可能性と前進 政府が導入を検討している「育成就労」制度は、これまでの技能実習制度が抱えてきた課題を改善するための新たな仕組みです。従来の制度では転職が原則認められず、不適切な職場であっても働き続けなければな...